“导师应当耐心带徒、全面带徒、严格带徒、真心带徒、热心带徒；学徒应当尊重导师、勤奋刻苦、积极主动、善于观察、早日成材……”近日，一场诚意满满、温情融融的拜师仪式在湘潭高新区纪检监察系统全体干部的见证下举行。

为帮助新进干部提升业务能力、培养良好作风、感受组织关怀，实现快速成长，湘潭高新区纪工委率先启动年轻干部“导师制”结对帮带活动，通过明确业务骨干担任年轻干部指导老师，在审查调查一线师徒结对，将“新兵”锻造为“精兵”。

区党工委委员、纪工委书记王迎旭为陈辉颁发导师证书。

高新区党工委委员、纪工委书记王迎旭为拥有丰富办案经验、多次参加省市两级专案办理并被评为“办案能手”的区纪工委委员、第一纪检监察室主任陈辉颁发了导师证书。随后，陈辉及徒弟签订《导师带徒协议书》，约定“导师五项职责”“学徒五项责任”。陈辉将以“导师”身份将优良作风、业务知识、办案安全知识传授给两位徒弟，帮助他们快速成长，让纪检监察事业薪火相传。

签订《导师带徒协议书》。

“希望在导师的帮带下，我也能够成为行家里手。”在接过导师所赠书籍后，王进的喜悦溢于言表。作为纪检“新兵”，王进时常会感到本领恐慌，“导师制”的实行让他多了一位良师益友，为自己的业务水平提升指点迷津。