自开展“两重”“两新”送解优专项行动以来，湘潭高新区各部门和组织全力协同，贴近企业、群众需求“送政策”“解难题”“优服务”，形成全方位、常态化工作格局。区企业服务中心及七个政务驿站以“服务站点+小课堂”方式，及时精准掌握企业和群众需求，让“小课堂”推动服务“大提升”。

为提升企业人力资源管理团队的专业素养与实战能力，进一步帮助中小企业在快速变化的商业环境中作出高效应对的调整模式，9月19日上午，湘潭高新区华必汇政务驿站组织举办中小企业服务之人力资源管理能力提升培训课堂。园区中小企业管理层代表、群众30余人参加培训。

培训课上，劳动法领域的资深专家尹智高老师以《劳动合同签订及劳动合同“核心条款”设计技巧》为主题，从“合同签订的注意事项”“劳动合同必备条款签订技巧”等方面，通过理论学习、案例分析、互动研讨等方式，帮助大家深入了解劳动用工风险，提升企业在劳动用工中的风险防控能力，为企业解决用工争议提供了实用性策略，确保企业劳动用工的合法合规，让每位参与者都能获得实质性的收获。

近年来，湘潭高新区政务驿站持续开展“送解优”行动，打造“15分钟”政务服务圈、推出全程帮代办服务直通车、创建“小高说政务”云服务品牌、组织开展每月一期“小课堂”，切实提高了惠企政策宣贯的力度和企业的获得感。